Agar mencapai tujuan karir yang dipunyai tentunya tidak mudah. Ada banyak rintangan dan jalan yang panjang perlu untuk ditapaki. Rintangan tersebut perlu untuk diselesaikan sehingga tidak akan menjadi gangguan lagi, serta juga perlu untuk mengetahui kemampuan diri agar bisa menimbang mengenai keputusan yang harus diambil yang tetap bisa untuk mencapai karir yang diimpikan. Agar tujuan tersebut tercapai, maka penting sekali untuk menggunakan langkah tahapan dalam perencanaan dan pengembangan karir. Adapun untuk lima tahapan tersebut adalah berikut ini :
1. Mengenali potensi diri sendiri
Karir di masa depan akan sangat perlu untuk mengetahui kemampuan yang dipunyai. Apabila Anda tidak capable untuk posisi tertentu maka tujuan tersebut tidak akan tercapai. Oleh karena itulah bisa untuk melakukan aktualisasi diri sehingga bisa untuk mencapai karir yang dipunyai. Langkah pertama untuk perencanaan karir Anda memang penting adalah dengan mengenal potensi yang dipunyai terlebih dahulu. Hal ini bisa menjadi pertimbangan untuk dapat menyusun perencanaan dan goal yang bisa dicapai. Selain itu juga dengan mengenali kemampuan bisa melihat peluang, kendala, dan juga pilihan yang dipunyai untuk perencanaan karir yang dimiliki.
2. Tujuan karir
Hal selanjutnya yang juga perlu diperhatikan dalam tahapan karir adalah dengan menentukan tujuan karir. Setelah mengetahui kemampuan yang dipunyai, maka langkah selanjutnya adalah dengan membuat tujuan atau goal yang diinginkan. Tujuan karir yang dibuat bisa disesuaikan dengan visi dan misi yang dipunyai. Selain itu juga bisa untuk menentukan tujuan karirnya bisa dalam jangka pendek maupun jangka panjang yang perlu untuk direncanakan dengan baik. Tentukan perencanaan tersebut dalam beberapa tahun kedepan sehingga bisa untuk membayangkan karir yang diinginkan dan didapatkan.
3. Membangun career path
Ketika sudah mempunyai tujuan jangka panjang maupun pendek, hal tersebut akan dapat membantu perencanaan dan pengembangan karir yang telah dibuat. Langkah selanjutnya adalah dengan membangun dan merencanakan career path yang dipunyai. Dalam tahap ini maka bisa untuk menyiapkan diri dan juga strategi yang kan bis digunakan untuk mencapai tujuan karir yang dipunyai. Langkahnya seperti dengan mengambil pelatihan yang sesuai dengan karir yang diinginkan, memperluas networking, dan juga hal lainnya yang membuat karir impian yang dipunyai bisa secara perlahan terasa semakin dekat dan rencana Anda bisa terealisasi.
4. Update informasi
Tahapan lainnya yang perlu digunakan adalah dengan update mengenai informasi berbagai peluang yang bisa untuk mewujudkan impian karir yang dipunyai. Anda perlu mengetahui bahwa banyak orang juga mempunyai perencanaan karir, sehingga Anda tidak berjalan sendiri tetapi juga akan mendapatkan persaingan dari orang lain. Pastikan untuk update mengenai peluang-peluang sehingga bisa mewujudkan impian karir yang dipunyai.
5. Evaluasi diri
Tahapan terakhir yang bisa dilakukan adalah dengan melakukan evaluasi diri. Rencana yang telah dibuat tersebut sangat penting untuk melakukan eksekusi. Selain itu dalam perjalanannya dan tahapan yang dilalui juga penting untuk melakukan evaluasi diri. Hal ini bisa mendukung persiapan karir yang dipunyai menjadi lebih baik dan tetap berada di jalur yang tepat.
Di atas merupakan lima tahapan perencanaan dan pengembangan karir yang bisa dibuat dan dilakukan. Pastikan untuk mempunyai rencana yang matang agar karir yang diimpikan nantinya dapat untuk tercapai. Selain itu juga penting untuk selalu mengembangkan kemampuan dan karakteristik yang akan sangat membantu untuk dapat mencapai goal karir yang ditetapkan sebelumnya.
